저출산과 돌봄 공백, 여성의 경제활동 확대가 세계적인 정책 과제로 떠오르는 가운데 국내 육아 플랫폼의 운영 경험이 국제개발협력 프로그램에서 사례로 소개됐다. 지역 기반 커뮤니티를 활용한 돌봄 서비스와 여성 창업 모델이 해외 정책 관계자들의 관심을 받은 것이다.
하이퍼로컬 육아 커뮤니티 플랫폼 '육아크루'를 운영하는 다이노즈는 이가영 대표가 지난 17일 'KOICA-USAID 인도 여성 사회적기업가 역량강화' 연수에 초청돼 강연을 진행했다고 밝혔다.
이번 연수는 한국국제협력단(KOICA)과 미국 국제개발처(USAID)가 공동 추진하고 국제여성가족교류재단(IWFF)이 운영하는 2개년 국제개발협력 사업이다. 한국의 사회적경제와 여성 창업 사례를 공유하고, 인도 현지에서 활용 가능한 사회적기업 모델을 발굴하는 데 목적을 두고 있다.
올해 연수에는 인도 중소기업부(MSME), 국립소기업공사(NSIC), 마하트마 간디 연구소를 비롯해 나갈랜드, 마니푸르, 차티스가르, 잠무카슈미르, 아루나찰프라데시, 미조람 등 각 주정부의 고위급 정책담당자 13명이 참가했다. 참가자의 절반 이상은 여성 공무원으로 구성됐다.
이가영 대표는 'IT 기반 여성 커뮤니티와 O2O 네트워크 사례(육아크루)'를 주제로 약 2시간 동안 강연을 진행했다. 발표에서는 여성 창업 과정과 비즈니스 모델, IT 기술을 활용한 공동육아 커뮤니티 운영 방식, 양육자 정신건강 지원 사례, 돌봄 분야에서 사회적 가치를 창출하는 구조와 사업 운영 과정에서의 경험 등을 소개했다.
아울러 국내에서 축적한 운영 경험을 바탕으로 인도 현지에서 적용 가능한 정책적 시사점과 실행 방향도 함께 제시했다.
이 대표는 강연에서 "엄마에게 가장 필요한 것은 또 다른 엄마와의 연결"이라는 육아크루의 운영 철학을 소개했다. 창업 초기 약 4,000명의 양육자를 직접 연결하며 얻은 데이터를 기반으로 현재는 GPS 기반 자동 매칭 시스템을 운영하고 있으며, 해당 매칭 기술은 특허 출원을 마친 상태라고 설명했다.
또 여성 창업 지원 정책과 관련해서는 재정 지원뿐 아니라 창업가들이 지속적으로 교류하고 협력할 수 있는 커뮤니티 구축의 중요성을 강조했다.
강연 이후에는 육아크루의 지역 커뮤니티 운영 방식을 인도 여성 창업 지원 정책에 접목하는 방안과 인도의 자조집단(SHG) 네트워크를 IT 플랫폼과 연계하는 방안 등을 주제로 질의응답이 이어졌다. 참가자들은 여성이 생활 속 문제를 디지털 플랫폼을 통해 해결한 사례라는 점에 관심을 보이며 정책 수립 과정에서 참고할 수 있는 사례라는 의견을 전했다.
이가영 대표는 "인도는 사회적기업 규모와 여성 주도 창업이 활발한 국가 가운데 하나"라며 "한국 여성 창업가의 경험이 인도 여성 창업 정책을 고민하는 데 작은 참고가 되기를 바라며, 앞으로도 IT와 여성이라는 공통의 주제를 바탕으로 국제 협력을 이어가겠다"고 말했다.
다이노즈가 운영하는 육아크루는 지역 기반으로 양육자를 연결하는 O2O 커뮤니티 플랫폼이다. 서울 동작구에서 서비스를 시작한 뒤 전국으로 서비스 지역을 확대했으며, 현재 전국 어디서나 육아 친구를 찾을 수 있는 플랫폼으로 운영되고 있다. 회사에 따르면 지금까지 17만 건 이상의 육아친구 매칭과 2,000건 이상의 지역 기반 육아모임이 플랫폼을 통해 이뤄졌다.
지역 커뮤니티와 디지털 기술을 결합한 돌봄 서비스는 저출산과 돌봄 부담을 해결하기 위한 다양한 해법 가운데 하나로 주목받고 있다. 다만 국가별 문화와 가족 구조, 사회보장 체계가 다른 만큼 해외 적용 과정에서는 현지 환경에 맞는 정책 설계와 운영 방식이 함께 검토될 필요가 있다는 점도 과제로 남아 있다.
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