(서울=연합뉴스) 홍준석 기자 = 성평등가족부와 한국여성정책연구원은 14일 오후 정부서울청사에서 '고용평등공시제 공동기획단' 현판식을 개최했다고 밝혔다.
기획단은 기업의 성별 임금 현황과 고용 실태를 투명하게 공개해 성별 임금 격차를 완화하고 공정한 보상체계를 확산하는 고용평등공시제 기반을 마련하기 위해 만들어졌다.
기획단은 노사발전재단이 맡아온 적극적 고용개선조치 업무를 이관받고 고용평등공시제 중장기 내실화를 위한 중장기 로드맵을 마련하는 등 준비과제를 본격 추진할 방침이다.
원민경 성평등부 장관은 "고용평등공시제 도입은 성별 고용·임금 현황을 투명하게 공개해 기업 스스로의 개선을 유도하기 위한 첫걸음"이라며 "내년 제도가 도입·안착할 수 있도록 최선을 다하겠다"고 말했다.
성평등부는 내년부터 상시근로자 500인 이상 기업은 성별 고용 현황과 평균 중위 임금 격차, 일·가정 양립제도 성별 사용 현황 등을 알릴 수 있도록 법적 근거를 마련하고 공시시스템을 마련할 계획이다.
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