하림, 임직원 미륵산행 진행… 조직문화 개선 도모

지난 19일 열린 하림 '한마음 미륵산 산행'에서 정호석 대표이사와 참여 직원들이 함께 기념사진을 촬영하고 있다. [사진= 하림]

종합식품기업 하림이 임직원 간 소통과 조직문화 개선을 위한 행사를 가졌다.

하림은 지난 19일 전북 익산시 미륵산 둘레길에서 정호석 대표이사와 임직원들이 참석한 가운데 '2026 하림 임직원 한마음 미륵산행'을 진행했다고 22일 밝혔다. 사내 세대 간 가치관 차이를 좁히고 다양성을 이해하기 위해 마련된 이번 행사에는 사전 신청한 직원 60명이 참여했다.

참석자들은 미륵산 일대 숲길을 걸으며 직급 구별 없이 대화를 나눴다. 정호석 대표는 직원들과 이동하며 실무 현장의 의견을 청취했다. 산행 이후에는 임직원 만찬 자리가 이어졌다.

정호석 대표이사는 "직원들의 생각을 가까이서 듣고 공감할 수 있는 자리였다"라며 "앞으로도 구성원들이 의견을 교환할 수 있는 기회를 마련해 일하기 좋은 기업 문화를 정착시킬 것"이라고 말했다. 하림은 향후 사내 소통 프로그램을 확대해 나갈 계획이다.

식품업계 관계자는 "하림의 이번 행사는 인재 유지와 유연한 의사결정 체계 확립을 위한 업계 움직임의 일환"이라며 "올해 주요 식품 기업 내 직급 체계 축소나 CEO 주도 타운홀 미팅 등 소통 다각화가 지속될 전망"이라고 말했다.

[폴리뉴스 조자경 기자]