창원 본사서 100여 명 참석
AI 도입 및 CBAM 대응 공유
ESG 우수협력사 시상 진행
[포인트경제] 두산에너빌리티가 협력사와의 견고한 파트너십을 바탕으로 동반성장 생태계 구축에 속도를 내고 있다.
14일 두산에너빌리티 창원 본사에서 진행된 ‘2026 파트너스 데이’에서 참석자들이 기념촬영을 하고 있는 모습 /두산에너빌리티 제공
두산에너빌리티는 14일 경남 창원 본사에서 협력사와의 상생협력을 강화하기 위한 ‘2026년 두산에너빌리티 파트너스 데이(Partners Day)’를 개최했다고 밝혔다.
지난 2011년부터 매년 이어져 온 이 행사는 노사 간 소통을 강화하고 상생 문화를 확산하는 상징적인 자리로 자리 잡았다. 올해 행사에는 정연인 두산에너빌리티 부회장을 비롯해 동반성장위원회, 경남테크노파크 관계자와 80개 협력사 대표 등 100여 명이 참석해 성황을 이뤘다.
올해 파트너스 데이는 급변하는 산업 환경에 맞춰 협력사들이 실질적인 경쟁력을 확보할 수 있는 방안을 공유하는 데 집중했다. 두산에너빌리티는 회사의 경영 현황과 더불어 고유의 품질문화 활동인 ‘QualityLIFE’를 소개하고, 디지털 전환(AX) 적용 사례를 발표했다. 또한 탄소국경조정제도(CBAM) 대응 전략과 중소기업 AI 도입 지원 사업 등 협력사들이 경영 현장에서 즉각 참고할 수 있는 맞춤형 프로그램도 함께 선보였다.
이날 행사에서는 우수한 성과를 낸 협력사들에 대한 시상식도 열렸다. 동반성장위원장 표창을 비롯해 ESG 우수협력사상, 2026년 베스트 파트너상 등이 수여됐으며, 행사장 한편에는 AI 및 오픈 이노베이션(OI) 사례를 소개하는 홍보 부스가 마련되어 참가자들의 눈길을 끌었다.
정연인 두산에너빌리티 부회장은 “품질과 납기 등 협력사가 가진 경쟁력이 곧 두산에너빌리티의 핵심 경쟁력”이라고 강조하며 “지속적인 기술 혁신을 통해 새로운 사업 기회를 창출하고 협력사와 함께 성장할 수 있는 기반을 더욱 확대해 나갈 것”이라고 말했다.
한편 두산에너빌리티는 동반성장펀드 대출 지원, 공급망 ESG 역량 강화, 상생결제시스템 운영, 성과공유제 활성화 등 폭넓은 상생 프로그램을 가동 중이다. 회사는 앞으로도 긴밀한 소통을 통해 실질적인 도움이 되는 상생 모델을 지속적으로 확대할 방침이다.
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