지역 기관·기업·군부대 출생아 수에 따라 포상금 지급
(동해=연합뉴스) 유형재 기자 = 강원 동해시는 저출산 문제 대응과 출산 친화적 조직문화 확산을 위해 관내 기관·기업·군부대를 대상으로 '출산 장려 유공 인센티브 지원 사업'을 추진한다고 9일 밝혔다.
이번 사업은 2025년 기준 소속 직원 중 출산 이력이 있는 관내 사업장을 대상으로 출생아 수에 따라 포상금을 지급해 민·관·군의 자발적인 참여를 유도하기 위해 마련됐다.
지원 대상은 출생일 기준 1년 전부터 동일 사업장에 재직 중인 직원이 있으며, 해당 직원과 자녀 모두 출생신고일부터 신청일까지 동해시에 주소를 둔 경우다.
인센티브는 출생아 수에 따라 5명 이상 50만원, 10명 이상 100만원, 최대 250만원까지 차등 지원된다.
총사업비는 2천만원 규모로 예산 범위에서 선착순 지급된다.
사업 추진 실적을 보면 2023년 1개소(13명), 2024년 2개소(5명·10명)가 지원받았으며, 2025년에는 신청 실적이 없다.
채시병 행정과장은 "출산은 개인을 넘어 지역사회가 함께 책임져야 할 과제"라며 "기관과 기업, 군부대가 참여하는 인구정책을 통해 출산 친화 문화가 지역 전반에 확산할 수 있도록 노력하겠다"고 말했다.
yoo21@yna.co.kr
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