한국수자원공사, 예방감사관 제도 확대…현장 중심 적극행정 지원

한국수자원공사(K-water) 감사실은 28일 대전 본사에서 '2026년 예방감사관 위촉식'을 열었다. (사진= 한국수자원공사)

한국수자원공사(K-water) 감사실은 28일 대전 본사에서 '2026년 예방감사관 위촉식'을 열었다. 이번 위촉은 규정과 지침의 불명확성으로 현업의 의사결정이 어려운 상황을 개선하고, 공익 증진을 지원하기 위해 마련됐다.

올해부터 예방감사관 제도는 기존 10명에서 13명으로 확대됐다. 내부 전문가 중심으로 구성해 현장 실무 경험을 강화했으며, 기존 외부 법률·노무 전문가와 협력해 기술적 특수성과 규제 해석 간의 간극을 메우도록 했다.

위촉된 감사관들은 설비 시험 조건 변경 등 세부 기준이 부재한 상황에서 사전 컨설팅을 제공, 현업이 소신 있게 적극행정을 추진할 수 있도록 지원한다.

이 같은 '도와주는 감사' 체계는 성과로 이어지고 있다.

한국수자원공사는 감사원이 주관하는 공공기관 사전컨설팅 콘테스트에서 3년 연속 1위를 차지했으며, 제한된 용수 공급 환경에서도 유연한 배분 기준을 마련해 산업단지 생산 차질을 예방한 사례가 모범사례로 평가받았다.

이삼규 한국수자원공사 상임감사는 "사후 점검 중심의 감사에서 벗어나 사전 예방과 컨설팅 기능을 강화하는 것이 최근 감사 운영의 중요한 방향"이라며 "현장 전문성을 강화한 예방감사관 제도를 통해 국민이 체감할 수 있는 적극행정 성과로 이어지도록 하겠다"고 말했다.
김지윤 기자 wldbs1206112@