대한체육회는 15일 유승민 회장 취임 200일을 맞아 지난 성과와 앞으로의 계획을 공개했다.
뉴시스 보도에 따르면, 체육회는 유 회장 취임 이후 '책임 있는 변화'를 비전으로 내걸고 '공정·혁신·신뢰·상생'을 4대 핵심 가치로 삼아 개혁을 추진했다.
공정한 시스템 정착을 최우선 과제로 내세운 체육회는 스포츠공정위원회 위원 선정에 외부 기관 추천을 의무화해 회장의 개입을 차단했다.
미성년자 폭력·성범죄에 대해선 처벌을 강화하고, 시효를 늘려 무관용 원칙을 확실히 했다.
또 스포츠개혁위원회를 출범해 8대 혁신과제와 100개 중점과제를 선정했으며 선수, 지도자 지원 강화를 위해 선수지도자지원부, 꿈나무육성부, 메디컬센터를 신설했다. 뿐만 아니라 개인 트레이너 훈련 참여 허용, 새벽 훈련 자율화 등 변화를 이뤘다.
체육회는 종이 없는 회의 문화 정착과 블록체인 증명서 확대 등으로 ESG(환경·사회·지배구조) 경영도 실천했다.
임원의 연임 제한을 강화했고, 학부모·회원단체 간담회, 노사협의회와 단체 교섭에 기관장이 직접 참여해 소통을 한층 활성화했다.
국제 활동으로는 2036년 하계 올림픽 유치 활동, 해외 스포츠 교류협정 체결, 국제회의 참가 등을 진행해 국제 스포츠계에서 한국의 존재감을 키웠다고 설명했다.
내년 정부 예산안은 총 340억원을 추가로 확보했다.
확보 내역에는 후보선수 전임지도자·회원종목단체 직원 처우 개선(17억원), 예비 국가대표 육성 지원(30억원), 남원 유소년스포츠콤플렉스 건립비(52억원) 등이 포함됐다.
체육회는 앞으로의 도전 과제로 학생 선수가 학습과 훈련을 병행할 수 있도록 하는 최저학력제와 출석 인정 결석 등 제도 개선, 생촬체육 참여 기회 확대 등을 추진할 계획이다.
유승민 회장은 "지난 200일은 변화를 향한 첫걸음이었다"며 "앞으로도 국민과 체육인들의 목소리에 귀 기울이고, 스포츠의 가치를 높이며 모두가 행복한 체육 환경을 만들기 위해 최선을 다하겠다"고 전했다.
체육회는 이날 오후 서울 송파구 롯데시네마 월드타워관에서 타운홀 미팅을 열고 임직원들과 주요 성과와 향후 비전을 공유한다.
Copyright ⓒ 모두서치 무단 전재 및 재배포 금지
본 콘텐츠는 뉴스픽 파트너스에서 공유된 콘텐츠입니다.
