20대 임금근로자 10명 가운데 4명은 비정규직인 것으로 나타났습니다.
관련 통계 작성 이후 8월 기준 역대 최고 비중인데 시간제 일자리 비중이 늘어났기 때문으로 분석됩니다.
20대 임금근로자 가운데 비정규직 숫자는 증가 추세입니다.
올해 8월 기준 비정규직은 146만 천 명, 20대 임금근로자 가운데 43.1%에 달했습니다.
관련 통계 작성이 시작된 2003년 이후 8월 기준 역대 최고 비중입니다.
근로 형태별로 봤을 때 지난 10년간 통상적인 근로 시간보다 짧게 근무하는 시간제 근로자의 증가세가 두드러졌습니다.
또 전체 비정규직 가운데 비정규직 일자리를 자발적으로 택했다는 비중은 66.6%로 3명 중 2명꼴, 관련 통계 작성 이후 가장 높았습니다.
비정규직을 선택한 이유로는 '근로조건에 만족한다'는 비율을 가장 많이 꼽았습니다.
이 같은 비정규직 증가는 우선 제조업 등 일부 업종의 업황 부진에 따라 정규직 일자리가 감소하고 있기 때문으로 보입니다.
고용 시장에서 신입보다는 경력직, 정기 공채보다는 수시 채용을 선호하는 경향이 있고 시간제 근로자 등으로 고용 형태가 다변화되고 있기 때문으로도 해석됩니다.
고용 형태가 날로 다변화되는 추세 속에 시간제 일자리에 대한 수요는 앞으로 더 많아질 것으로 관측되는 만큼 다양한 근로 형태에 맞는 사회 안전망이 제대로 갖춰졌는지도 되짚어봐야 할 시점입니다.
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