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| 2022년 소셜벤처 실태조사 주요 내용. (사진=중소벤처기업부) |
소셜벤처 10곳 중 7곳은 장애인 등 사회적 취약계층 고용을 통해 일자리 창출에 기여하고 있는 것으로 나타났다.
중소벤처기업부는 이같은 내용을 담은 ‘2022년 소셜벤처 실태조사’ 결과를 20일 발표했다.
이번 조사는 지난 2022년 기준 소셜벤처기업으로 판별된 2448개사 중 설문조사에 응답한 1856개사에 대해 분석한 내용을 담고 있다.
작년 소셜벤처기업 수는 전년 대비 12.1%(264개사) 증가한 2448개사로, 지역별로는 수도권(44.4%)이 가장 많았고, 영남권(21.5%), 호남권(14.5%), 충청권(13.9%), 강원·제주(5.7%) 등이 뒤를 이었다.
이들 기업의 평균 업력은 7.8년이며, 업력 7년 이내 창업기업이 50% 이상으로 벤처기업(10.6년) 등 타 기업군 보다 젊은 것으로 나타났다.
소셜벤처기업들은 2022년 한 해 동안 평균 21.6명을 고용했고 이 중 정규직 수가 평균 19.3명, 비정규직 수는 평균 2.3명으로 나타나 정규직 채용(89.5%)이 활발했다.
또한, 장애인·고령자 등 취약계층을 고용한 소셜벤처기업 비율은 69.0%로 평균 11.5명의 취약계층을 고용한 것으로 나타났다. ‘만 55세 이상 고령자’ 고용인원이 평균 8.0명, ‘장애인’은 평균 1.9명으로 나타나 일자리 관련 사회문제에 소셜벤처기업이 기여하고 있는 것으로 조사됐다.
2022년 소셜벤처기업의 평균 매출액은 28억원으로 전년 대비 4.5억원이 증가했다. 또한, 같은 기간 소셜벤처기업들의 연구개발(R&D) 조직·인력 보유 비율도 62.7%로 나타났다.
이영 중기부 장관은 “소셜벤처 생태계가 활성화 될 수 있도록 일반 창업지원 사업을 포함해 소셜 임팩트 투자, 소셜 임팩트 보증 등의 지원을 지속해 나가겠다”고 말했다.
김원빈 기자 uoswb@viva100.com
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