近年来韩国虽大力倡导工作与生活平衡（WLB，Work-Life Balance）的职场文化，但分析称实际情况仍在经济合作与发展组织（OECD）中处于下游。
韩国保健社会研究院学术杂志《保健社会研究》发表的论文《工作生活平衡时间保障类型》对经合组织各成员国对工作和陪伴家人时间的自主选择水平进行评价，称韩国属于水平最低小组。
研究团队以2021年经合组织公布的统计数据为依据，对31个成员国时间自主权保障水平分为工作时间和陪伴家人时间两大部分、26项指标进行综合评分。时间自主权是指个人可自由分配时间的权利和能力，时间自主权充分得到保障意味着在工作和生活两大领域可适当投入时间。
研究团队从工作时长、就业率及双职工水平、收入、保育环境、休息时间、休假使用率、休假收入替代率、生育相关休假法律保障等方面对时间自主权水平进行量化。
韩国在工作时间领域得分为0.11分，与美国（0.14）分数相近，在31个调查对象国中居倒数第3位，仅高于希腊（0.02）和捷克（0.09）.
韩国全年工作时长为1601小时，在调查对象国中居首。25-54岁全日制劳动者每周平均工作时间为41小时，超时劳动者（每周工作时长超过48小时）占比为18.9%，是调查对象国平均水平（7.4%）的一倍多。男女工资差距为31.1%，接近平均水平（11.5%）的3倍。
在陪伴家人时间领域，韩国得分为0.37，排名第20位，与意大利（0.35）和瑞士（0.34）水平接近，高于美国（0.05）、澳大利亚（0.1）、新西兰（0.12）、希腊（0.13）等国，爱沙尼亚（0.96）和瑞典（0.95）等国排名靠前。
韩国的法定休假天数（0.93）虽然得分较高，但实际使用率得分仅为0.18，排名倒数第4位。
研究团队将在工作时间和陪伴家人时间两大领域均得分较高的国家划分为第1组，工作时间得分较高、陪伴家人时间得分较低的国家划分为第2位，工作时间得分较低、陪伴家人时间得分较高的国家划分为第3组，两大领域得分均较低的国家划分为第4组，结果显示韩国处于第4组。
挪威、瑞典、荷兰等10国属于第1组，爱沙尼亚、波兰等东欧6国属于第2组，丹麦、冰岛等6国属于第3组，与韩国同属第4组的还有希腊、美国、加拿大等9个国家。
排名越靠后，说明工作以外的闲暇时间越少。韩国人的平均每天闲暇时间为258分钟，在31个国家中仅高于葡萄牙（241分钟）和立陶宛（247分钟），与闲暇时间最长的挪威（368分钟）相比，少了近2小时。
论文称，韩国所属的第4小组在保障工作生活平衡水平上相对较低，韩国去年的总计生育率仅为0.78，在经合组织成员国中垫底，被评价为工作和家庭难以兼顾。应以较短的工作时间为前提，营造养育子女的夫妻双方共同工作的社会氛围。
韩国工作生活平衡水平居经合组织下游。【图片来源 Gettyimages】
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