대전동부교육청, 저연차 기술직 공무원 멘토링 효과 톡톡

동부교육지원청은 실무 경험이 부족한 8급 이하 기술직 공무원들의 현장 대응 능력을 높이고 안정적인 공직 적응을 지원하기 위해 '기술직 선·후배 멘토링제'를 운영 중이라고 15일 밝혔다.

멘토링은 단순한 상담을 넘어 실무 중심 교육과 현장 체험을 함께 진행하는 방식으로 운영됐다.

김종희 동부교육지원청 시설지원과장은 "실무 경험이 적은 기술직 공무원들이 현장 업무에 보다 자신감을 갖고 적응할 수 있도록 다양한 지원을 이어가겠다"며 "앞으로도 전문성을 갖춘 기술 인재를 육성하는 데 지속적으로 노력하겠다"고 말했다.