이에 따라 내년에도 업종에 관계없이 동일한 최저임금이 적용될 예정이다.
최저임금 논의 때마다 논란 되는 '주휴수당' 주휴수당은 단순히 '하루치 임금을 더 주는 제도'가 아니라 일정 요건을 충족한 근로자에게 법으로 보장되는 유급휴일 임금이다.
예를 들어 하루 8시간씩 주 5일 근무하는 근로자라면 유급휴일 하루에 대해 8시간분 임금을 추가 지급받는다.
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