KT, 임원급 조직 약 30% 축소···주요 부서장 전면 교체
KT가 임원급 조직을 약 30% 축소하고 주요 부서장을 전면 교체했다.
이번 조직개편과 임원인사는 대내외 신뢰를 회복하고 본원적 경쟁력을 극대화하기 위해 과감한 인적 쇄신, 경영 효율 제고, 고객 서비스와 품질 중심의 현장 경영 강화를 전면에 내세웠다.
네트워크부문장에는 유·무선 네트워크 구축 운용 및 품질 관리 전반을 경험한 통신 인프라 전문가인 김영인 전무를 부사장으로 승진·보임했다.
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