고용노동부와 한국산업인력공단은 16일 2024년 직무능력은행 활용 우수사례로 △개인부문 9점, △단체부문 2점 등 총 11점을 선정했다.
단체부문 우수사례로 선정된 원광금속(주)는 직무능력은행을 활용하여 직원의 인사정보를 편리하게 관리하고 있다.
이우영 이사장은 “이번 우수사례 공모전 및 우수학교, 학생 선정 과정을 통해 직무능력은행의 성공적인 활용 사례를 확인했다”라며, “앞으로도 직무능력은행이 「전 국민 평생직업능력개발 상식의 시대」를 이끌어가는 핵심 플랫폼이 되도록 적극 지원하겠다”라고 말했다..
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