리멤버 리서치는 설문조사, 리멤버 플랫폼 내 구직 행동 데이터, 시장 트렌드 공개 데이터 등 세 가지 관점에서 교차 분석을 진행했다.
설문에 참여한 HR 담당자 중 70.8%가 자사 평가제도를 신뢰하지 않는다고 답했다.
최고 등급인 S등급을 받은 핵심 인재 중 56.7%가 이직 의향이 있다고 밝혔다.
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