이번 교육은 2025년 종합청렴도 평가에서 드러난 갑질행위와 소극행정 등 취약 분야를 개선하고, 존중과 청렴을 바탕으로 한 적극행정 문화를 확산하기 위해 마련됐다.
이번 교육은 단순한 법령 전달을 넘어 참여형 학습과 실제 사례 중심 강의로 진행돼, 공직자들이 현장에서 실천해야 할 존중과 배려의 조직문화, 시민 중심의 적극행정 가치에 대해 함께 고민하는 계기가 됐다.
김두현 시 감사관은 "갑질 없는 건강한 조직문화와 책임감 있는 적극행정은 시민 신뢰를 높이는 핵심 가치"라며 "앞으로도 청렴과 적극행정 문화가 공직사회에 깊이 뿌리내릴 수 있도록 다양한 교육과 제도 개선을 지속 추진하겠다"고 밝혔다.
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