그는 2023년 이후 단 한 해도 성과급 인상률이 30%를 밑돈 적이 없다고 강조하며, 직원들의 헌신에 깊은 감사를 표했다.
오히려 회사의 장래에 확신이 있다며 직원들에게 성과급으로 자사 주식을 매입할 것을 권유하기도 했다.
한 직원은 회사 수익이 전년 대비 두 배로 뛰어도 급여 인상은 최대 30%에 불과할 것이라고 꼬집었다.
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