포스코 포항제철소(소장 포함)가 현장 직원들의 생생한 목소리를 안전 정책의 핵심 동력으로 삼는 ‘안전 VOE(Voice of Employee)’ 프로세스를 본격 가동하며, 현장 중심의 자율 안전문화 정착에 속도를 내고 있다.
포항제철소는 현장에서 접수된 안전 의견에 대해 전담 전문가를 즉각 지정하고, 30일 이내에 개선을 완료하는 것을 원칙으로 세웠다.
온라인으로 산업안전보건위원회 공식 메일 계정 운영을 오프라인으로는 현장 교육 시 즉석 문의, 부문별 안전보건파트장 접수를 상시 소통으로 계층별 간담회, 안전토론회, 안전방재 Audit 등 이를 통해 직원들이 언제 어디서든 위험 요소를 발견하면 즉시 목소리를 낼 수 있는 환경을 조성했다.
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