"DEI 정책으로 백인남성 차별"…트럼프 행정부, NYT에 소송
승진 과정에서 백인 남성이 인종·성별을 이유로 제외됐다는 주장으로, 트럼프 행정부의 반(反) DEI 기조와 맞물린 조치로 해석된다.
EEOC는 NYT가 내부적으로 설정한 다양성 목표를 달성하기 위해 인사 과정에서 인종과 성별을 고려했으며, 이로 인해 비백인 여성을 부편집자로 승진시키고 자격을 갖춘 백인 남성 후보자는 제외했다고 주장했다.
이번 소송은 지난해 초 NYT 부동산부 부편집자 채용 과정에서 탈락한 백인 남성 직원을 대신해 이뤄졌다.
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