대형 증권사, 각자대표 체제로…사업 분화에 경영 구조 변화
최근엔 NH투자증권이 각자대표 체제 전환에 나섰다.
NH투자증권은 각자대표 체제 전환을 통해 핵심 사업부문을 책임경영 구조로 운영하고, 고객자산 확대와 투자금융 역량을 유기적으로 연계해 중장기 성장 기반을 강화한다는 방침이다.
이에 비해 각자대표 체제는 사업 부문별 의사결정 권한을 분리해 속도를 높이는 구조로 동시에 각 대표가 맡은 영역에 대해 개별적으로 책임을 지는 방식이다.
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