인공지능(AI)을 업무에 활용하는 근로자가 절반을 넘어섰지만 이 같은 AI 활용이 기업의 노동 생산성 향상으로까지는 이어지지 않고 있다는 연구 결과가 나왔다.
전문가들은 AI 활용을 생산성 향상으로 연결하기 위해 기업의 제도 마련과 문화 혁신이 필요하다고 제언했다.
오 팀장은 “기업들이 자체 AI 투자의 성과가 미미하다고 판단하거나 AI 활용으로 근로자가 개별 여가시간을 챙긴다고 생각해 일자리를 줄일 수 있다”며 “기업 차원의 AI 활용으로 절약된 시간을 생산성 향상으로 연결할 수 있어야 새로운 일자리도 늘어날 것”이라고 전망했다.
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