윤건영 교육감, 위기대응·소통기반 조직문화 실천 강조

윤건영 충청북도교육감은 6일 오전, 주간정책회의에서 국제정세 변화에 따른 위기대응과 함께 현장 중심의 소통을 바탕으로 한 조직문화의 중요성을 강조하며, 신뢰와 경청, 실천의 소통 방향을 제시했다.

이어, 본청과 교육지원청, 직속기관이 단단하고 유연한 조직 문화를 갖추기 위해서 구성원 간 소통이 무엇보다 중요하다고 밝혔다.

신뢰와 경청, 소통의 핵심 가치 윤건영 교육감은 소통의 출발점으로 ‘신뢰’를 제시하며, 리더가 먼저 말한 바를 실천하고 구성원이 동행할 때 조직의 소통기반이 마련된다고 말했다.