러쉬코리아, ‘2026 다양성·형평성·포용성 보고서’ 발간

러쉬코리아는 다양성(Diversity), 형평성(Equity), 포용성(Inclusion)을 조직 운영의 핵심 기준으로 삼고, 이를 제도화한 과정을 담은 ‘2026 러쉬코리아 다양성·형평성·포용성(DEI) 보고서’를 발간했다고 28일 밝혔다.

이는 인재 채용부터 조직 운영, 복지 제도 설계 전반에 반영돼 있다.

우미령 러쉬코리아 대표는 “DEI는 특정 조직의 문화를 넘어 우리 사회 전반이 함께 고민하고 실천해야 할 공동의 과제”라며 “더 나은 세상을 향한 믿음을 바탕으로, 다양성과 포용의 가치를 비즈니스 전반에 녹여내며 긍정적인 변화를 선도하겠다”고 말했다..