코웨이 코디, 2030 유입 급증...신규 30% 차지
코웨이에 따르면 지난 2023년부터 2025년까지 최근 3년간 신규로 유입된 코디 중 2030 세대 비중은 평균 약 30%에 달한다.
업계에서는 ‘자유로운 시간 활용’과 ‘고효율 수익’이라는 두 마리 토끼를 잡으려는 젊은 세대가 자신들만의 방식으로 코디 직업군을 활용하고 있기 때문으로 분석하고 있다.
2030 세대가 코디 직업군에 유입되는 가장 큰 이유는 짧은 시간에 최대의 성과를 내는 ‘시성비(시간 대비 성능 효율)’를 중시하는 문화에 있다.
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