울산광역시교육청은 16일 정책회의실에서 울산광역시교육청일반직공무원노동조합, 울산광역시교육청공무원노동조합, 울산광역시교육청기술직공무원노동조합, 전국공무원노동조합 울산교육청지부 등 4개 지방공무원 노동조합연대와 ‘2025년 하반기 노사협의회 합의문’에 서명했다.
울산광역시교육청과 지방공무원노동조합연대는 지난 10월 13일 사전협의를 시작으로 부서별 안건 검토와 두 차례의 실무협의를 거쳐 총 18개 요구 안건 가운데 13개 안건에 대해 합의했다.
아울러 인사·조직 운영을 개선하고자 정년 도래 공무원의 전보 유예 제도 보완, 미래 인재 양성 과정 교육 대상자의 성과상여금 지급 기준 개선, 신규 지방공무원 미발령자 실무 수습 제도 개선 등 다양한 안건이 합의돼 지방공무원 근무 여건이 더욱 향상될 것으로 기대된다.
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