‘주4.5일제’ 속도 내는 정부…“입법보다 사회적 대화 기반 우선돼야”
우리나라는 2004년 주40시간제(주5일제)를 도입한 뒤 약 20년 동안 ‘하루 8시간, 주 40시간’ 근무가 사실상 표준 근로시간으로 굳어져 왔다.
노동계는 주4.5일제, 더 나아가 주4일제 도입이 필요하다는 입장이다.
이처럼 노사 입장이 첨예하게 엇갈리는 가운데, 제도 도입을 성급히 앞당기기보다 사회적 대화 기반을 차분히 갖춰야 한다는 주장이 나왔다,.
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