외국인유학생 선호 기업일수록…"지식 필요한 일에 외국인 배치"
연구원이 특정 취업 자격(E-7-3, E-7-4, F-2-R) 외국인을 보유한 중소제조업체 인사담당자 300명을 대상으로 조사한 결과에 따르면 유학생 출신 외국인 고용을 선호하는 기업의 12.4%는 '상당한 지식·기술이 필요한 업무에 외국인을 배치한다'고 밝혔다.
이는 같은 항목에서 유학생 출신 외국인 고용을 선호하지 않는 기업(7.1%)보다 약 1.7배 높은 수치다.
'약간의 지식기술이 필요한 업무에 외국인을 배치한다'고 밝힌 비율도 유학생 선호 기업은 31.9%로, 유학생 비선호 기업(28.3%)보다 3.6%포인트 높았다.
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