하반기 정규직을 뽑는 기업 중 58.5%는 신입과 경력을 모두 채용할 예정이었다.
32.3%는 경력만 채용하며, 9.2%는 신입만 채용한다고 응답했다.
즉, 신입을 뽑을 예정인 기업은 67.7%, 경력 채용 예정 기업은 90.8%였다.
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