사회적 태만 (링겔만 효과) 함께 일할 때 왜 개인의 노력은 줄어들까?
사회적 태만 (Social Loafing)과 링겔만 효과 (Ringelmann Effect)는 공동의 목표를 위해 여러 사람이 함께 일할 때, 개인이 혼자 일할 때보다 노력을 덜 기울이는 경향 을 의미합니다.
- 개인 공헌도의 식별 가능성: 사회적 태만을 줄이는 가장 강력한 요인 중 하나입니다.
- 사회적 태만 (링겔만 효과) 함께 일할 때 왜 개인의 노력은 줄어들까? ‘사회적 태만 (Social Loafing), 링겔만 효과’ 무임 승차의 오류? 대학 시절, 우리를 가장 괴롭혔던 기억 중 하나를 꼽으라면 단연 ‘조별 과제’를 떠올리는 분들이 많을 겁니다.
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