롯데는 '그린 트랜스포메이션 2040∙함께하는 성장∙국내 거버넌스 리더' 달성을 목표로 ESG(환경·사회·지배구조) 경영을 추진하고 있다.
롯데는 앞으로도 매년 슈퍼블루마라톤을 개최해 장애인과 비장애인이 함께 달리는 기회를 마련하고, 장애인 인식 개선에 앞장설 계획이다.
지난해 3월 건전한 기업지배구조 구축을 위해 10개 상장사에 '선임 사외이사 제도'를 도입했다.
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