울산 중구가 울산 5개 구·군 가운데 최초로 새해부터 ‘주 4.5일 근무제’를 실시한다.
해당 제도는 유연근무제를 활용해 주 40시간 근무를 유지하면서 금요일 오후 휴식을 보장하는 형태다.
중구는 내년 1월부터 4월까지 주 4.5일 근무제를 시범 운영할 예정이다.
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