그간 경사노위는 ‘2.6 노사정 합의’에 따라 '지속가능한 일자리와 미래세대를 위한 특별위원회', '인구구조 변화 대응 계속고용위원회', '일·생활균형위원회'등을 발족하여 노동시장의 현안들을 심도 있게 논의해 왔다고 밝혔다.
특히 지난 10.4.노사정 대표자 회의에서도 미래 세대를 위한 양질의 일자리 창출을 위해 사회적 대화를 속도감 있게 진행하기로 결의를 한 바 있다.
우리 경제와 노동시장의 엄중성을 인식할 때, 사회적 대화는 어떠한 상황에서도 중단되어서는 안됩니다.
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