[삼성 위기 진단]③무사안일·보신주의에 희미해진 '혁신의 삼성'
보신주의에 물든 나태한 조직문화가 '삼성 위기설'에 불을 지피는 데 한몫했다는 지적이다.
삼성 내부에서는 실패를 허용하지 않는 조직 문화가 보신주의를 키우고 있다고 지적한다.
삼성이 이 같은 조직 개편과 인적 쇄신으로 그룹 내부에 만연한 보신주의를 타파할 수 있을지 주목된다.
뉴스픽의 주요 문장 추출 기술을 사용하여 “데일리임팩트” 기사 내용을 3줄로 요약한 결과입니다. 일부 누락된 내용이 있어 전반적인 이해를 위해서는 본문 전체 읽기를 권장합니다.
