국내 대기업 중 60세 이상 인력을 고용하는 기업은 10곳 중 3곳에도 미치지 못한 것으로 조사됐다.
대한상의에 따르면 60세 이상 인력을 고용하고 있는 기업은 29.4%에 불과했고, 이 중 10.2%만이 정규직으로 계속 고용하고 있는 것으로 나타났다.
응답기업의 78.4%가 중고령 인력의 근무의욕과 태도가 기존에 비해 낮아졌다고 답했다.
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