초과 수당을 미리 정해서 주는 현행 포괄임금제에 대해 많은 기업이 유지를 원하는 것으로 나타났다.
포괄임금제는 정해진 근로시간 이외의 수당을 미리 정해서 기본급과 함께 지급하는 제도다.
포괄임금제를 통해 주는 시간 외 수당이 더 많다는 의견은 28.6%, 더 적다는 의견은 15.2%였다.
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