김지원 한세엠케이 대표, ‘MZ경영’ 박차 가한다
한세엠케이가 더 젊고 혁신적인 ESG 기업으로 도약하기 위해 유연한 근무환경 조성과 함께 임직원 개개인의 성장을 돕는 이색 복지제도들을 활성화한다고 24일 밝혔다.
‘한세엠케이의 대표 MZ’라는 뜻을 가진 MKMZ는 젊은 세대 직원들이 사내에 영감을 줄 수 있는 팝업스토어, 전시회, 박람회 등을 경험 후 전사에 후기를 전하며 아이디어를 나누는 프로그램으로 운영된다.
대표적으로, 한세엠케이 직원이라면 누구나 생일이 되면 유급 휴가를 추가로 사용할 수 있다.
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