정읍시, 적극행정·협업 마일리지 제도 도입

정읍시청 전경 전북특별자치도 정읍시가 직원과 부서 간 소통과 협업 활성화를 위해 적극 행정·협업 마일리지 제도를 운영한다.

3일 정읍시에 따르면 적극 행정·협업 마일리지 제도란 부서·개인의 적극 행정 활동 참여 실적에 대한 보상 수단으로, 실적에 따라 일정 마일리지를 부여해 그 점수를 기준으로 보상을 제공하는 제도다.

이학수 시장은 "나날이 복잡해지는 업무와 부서 간 경계가 불명확한 행정환경 속에서 직원 간 적극 행정을 통해 협업체계를 구축하고, 일하고 싶은 근무환경을 만들어 우수한 직원과 부서는 우대할 예정"이라며 "직원과 부서 간 적극 행정과 협업 증대를 통해 자유롭게 소통하고 창의적인 아이디어를 창출하는 공직문화를 조성하겠다"고 밝혔다.